post-title Subvención destinada a la financiación del «Programa de primera experiencia profesional en las administraciones públicas» para la contratación temporal por las entidades locales de jóvenes mayores de 16 y menores de 30 años

Subvención destinada a la financiación del «Programa de primera experiencia profesional en las administraciones públicas» para la contratación temporal por las entidades locales de jóvenes mayores de 16 y menores de 30 años

Subvención destinada a la financiación del «Programa de primera experiencia profesional en las administraciones públicas» para la contratación temporal por las entidades locales de jóvenes mayores de 16 y menores de 30 años

Desde el 1 de noviembre de 2022 hasta el 15 de noviembre de 2022

Convocar en régimen de concesión directa o concurrencia no competitiva, la concesión de subvenciones a las Entidades Locales de Castilla y León, con la finalidad de fomentar la contratación en prácticas de personas jóvenes desempleadas, mayores de 16 y menores de 30 años. La concesión de las subvenciones se realizará por orden de presentación de solicitudes en el registro. Adicionalmente, se subvencionará una ayuda al desplazamiento de las personas jóvenes residentes en provincias distintas de la de ejecución del contrato de prácticas. Esta ayuda será aplicable como máximo respecto del 25% de las personas contratadas por cada entidad beneficiaria, hasta agotar el crédito disponible a tal fin.

¿QUIÉN LO PUEDE SOLICITAR?

Ayuntamientos de más de 5.000 h. de Castilla y León, que lo soliciten, cumplan los requisitos y contraten temporalmente a personas jóvenes trabajadoras desempleadas, mayores de 16 y menores de 30 años.

¿QUÉ REQUISITOS DEBO CUMPLIR?

 Requisitos de las contrataciones y criterios para la selección de las personas contratadas (159 kbytes)

¿PARA QUÉ ES LA AYUDA?

La actividad subvencionada consistirá en la contratación en la modalidad de contrato formativo para la obtención de la práctica profesional adecuada al nivel de estudios de las personas destinatarias como medio de adquisición de las primeras experiencias en el empleo, así como de competencias y habilidades sociales y profesionales, la tutoría de las personas contratadas, durante los tres primeros meses de la relación laboral, con la finalidad de prestar un servicio de apoyo a la persona joven, mediante el acompañamiento personal y el asesoramiento inicial durante el proceso de incorporación al trabajo.

Será subvencionable el periodo de contratación comprendido entre el 1 de noviembre de 2022 y el 31 de marzo de 2024.

No podrá subvencionarse el mismo contrato durante el periodo de contratación comprendido entre el 1 de noviembre y el 31 de diciembre de 2022, de forma simultánea al amparo de la presente convocatoria y de la convocatoria anterior.

En todo caso, los contratos deberán formalizarse y darse de alta en la Seguridad Social antes del 28 de febrero de 2023. La duración de los contratos será como mínimo de 10 meses y como máximo de 12 meses. La jornada de trabajo será a tiempo completo.

Serán destinatarias de los contratos formativos para la obtención de la práctica profesional adecuada al nivel de estudios que se suscriban, las personas jóvenes trabajadoras desempleadas, mayores de 16 y menores de 30 años, inscritas como demandantes de empleo no ocupadas en el Servicio Público de Empleo de Castilla y León.

 Actividad subvencionada (116 kbytes)

CUANTÍA

  • Cada entidad local, como máximo, podrá solicitar la subvención para la realización de los siguientes contratos formativos para la obtención de la práctica profesional adecuada al nivel de estudios, dentro de alguno de los intervalos siguientes:
  • – 3 contratos formativos para la obtención de la práctica profesional adecuada al nivel de estudios, de los grupos de cotización 1 al 4.
  • – 4 contratos formativos para la obtención de la práctica profesional adecuada al nivel de estudios, de los grupos de cotización del 5 al 9.
  • – 2 contratos formativos para la obtención de la práctica profesional adecuada al nivel de estudios, de los grupos de cotización 1 al 4 y 1 contrato de los grupos de cotización del 5 al 9.
  • – 1 contrato formativo para la obtención de la práctica profesional adecuada al nivel de estudios grupos de cotización 1 al 4 y 2 contratos de los grupos de cotización del 5 al 9.
  • Para compensar, en su caso, los costes por tutoría tiene la consideración de módulo la cantidad a tanto alzado de 215 euros al mes por tutor, durante los meses de realización de la tutoría y con un máximo subvencionable de 3 meses.

 Gastos subvencionables y cuantía de la subvención. (100 kbytes)

¿QUÉ DOCUMENTOS NECESITO?

Las solicitudes de subvención se formularán en el modelo normalizado, junto con la documentación indicada. En todo caso se presentará por parte de la entidad local interesada, declaración responsable del cumplimiento de las condiciones para el acceso a la subvención.

Reformulación de las solicitudes

  • Cuando el importe de la subvención de la propuesta de resolución provisional sea inferior al que figura en la solicitud presentada, se podrá instar de la entidad local solicitante la reformulación de la solicitud en un plazo de 10 días hábiles.
  • La entidad beneficiaria deberá presentar la reformulación de su solicitud, siempre con anterioridad a la propuesta de resolución definitiva, y con el objeto de ajustar los compromisos y condiciones a la subvención otorgable.

Solicitud Adicional por gastos de desplazamiento

  • Una vez seleccionadas las personas que van a ocupar los puestos de trabajo en prácticas y realizadas las contrataciones, en el plazo de 10 días hábiles, la entidad beneficiaria podrá solicitar la ayuda por desplazamiento, en el caso que las personas contratadas tengan su domicilio en una provincia diferente de aquella donde van a desempeñar su puesto de trabajo.
  • Sólo se podrá solicitar para un máximo del 25% de las personas contratadas por entidad beneficiaria, siendo el máximo 1 persona por entidad.
  • Esta solicitud se formulará a través del modelo normalizado.

 Documentación a presentar (93 kbytes)

ORGANISMO

Consejería / Centro Directivo:

Órgano gestor:

Servicio Fomento del Empleo en el Ámbito Local

Órgano que resuelve:

Servicio Público de Empleo de Castilla y León (ECyL)

PLAZO DE RESOLUCIÓN

El plazo máximo para resolver y notificar la resolución del procedimiento será de 2 meses, contados desde la fecha de entrada de la solicitud en el registro electrónico de la Administración de la Comunidad de Castilla y León. Una vez transcurrido dicho plazo sin haberse notificado resolución expresa, la solicitud podrá entenderse desestimada.

NOTIFICACIONES

  • Notificación electrónica por comparecencia, mediante aviso a través del correo electrónico que conste en la solicitud. Dicho aviso no tendrá los efectos de una notificación hasta que el interesado acceda al contenido de la misma en el sistema de notificaciones NOTI

RECURSOS

  • Contencioso-administrativo
  • Reposición

 Información general sobre recursos administrativos (760 kbytes)

INFORMACIÓN ADICIONAL

Compatibilidad

  • Estas subvenciones serán compatibles con otras subvenciones, ayudas, ingresos o recursos para la misma finalidad, procedentes de cualquier administración o entidad, pública o privada. Deberá quedar, en todo caso, identificada nítidamente la trazabilidad de los gastos. No obstante, estas subvenciones son incompatibles con la recepción de otros fondos comunitarios para la ejecución de los mismos proyectos de inversión, cuando ello suponga incurrir en doble financiación.

Justificación

  •  La justificación deberá efectuarse en el plazo de 2 meses, a contar desde el día siguiente al de la finalización de los contratos subvencionados, y en todo caso, como máximo el 31 de mayo de 2024.

PROTECCIÓN DE LOS DATOS DE CARÁCTER PERSONAL

 Ficha informativa sobre el tratamiento de datos de carácter personal (199 kbytes)

Para más información visitar la web: www.tramitacastillayleon.jcyl.es/web/jcyl/AdministracionElectronica/es/Plantilla100Detalle/1251181050732/Ayuda012/1285216186230/Propuesta

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